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徐圩公司纪委“五突出”构建风清气正新生态

发布时间:2017-04-12 阅读量:

日前,徐圩投资公司纪委按照上级纪委工作部署,聚焦主责主业,突出监督执纪“四种形态”,打造“五突出”廉政建设新工程,努力构建风清气正的政治新生态。

突出廉政教育正规矩。通过专题讲座、知识测试、廉政培训、廉政谈话等形式,深入开展 “学《条例》、守《准则》”活动,加强党员干部对公司“三重一大”等重点部署和政治纪律执行情况的督查,围绕重点部门和关键岗位营造从严教育氛围,结合开展家庭助廉活动,传达廉洁家风正能量,促进正风肃纪全覆盖。

突出改革创新强责任。始终以推进基层党组织纪检监察管控体系建设为抓手,创新监督、管控和内控三大机制,健全党风廉政建设责任制情况专题报告、通报、约谈、检查考核等制度,实施“一网、一点、一员、一表”监督模式,通报典型问题,形成从严落实“一岗双责”工作常态,促进“两个责任”落地生根。

突出常态监督纠“四风”。坚持问题导向,建立长效监督机制,畅通信、访、网、电“四位一体”信访举报渠道,不定期开展明察暗访工作,并围绕“四风”问题的新变化、新特点、新表现,加强对党员干部作风状态的动态分析,开展突出问题“立项式”专项整治行动,促进“四风”督查常态化、全覆盖。

突出纪律审查重惩治。坚持“违规必究、违纪必惩”惩治方针,及时分析研判党员干部违规违纪问题发生发展态势,严肃查处问题线索比较集中、群众反映强烈的重点行业、重点岗位和重点环节的违纪行为,从严落实信访受理、线索处置、执纪审查、审理报告等查处环节,促进违规违纪问题早发现、早处置、早纠偏。

突出管建并重树形象。围绕监督执纪“四种形态”,建立纪检干部常态化学习机制,严格执行《中国共产党纪律监察机关监督执纪工作规则》,切实履行自身建设主体责任,并通过深入开展“正已守纪执纪”主题教育实践活动,深化党员干部“三转”作风建设,提升履职能力,树立勤廉形象。                              (戴月婷)